Formación tecnológica para empresas y organizaciones, diseñada según las habilidades, necesidades y contexto real de cada equipo.
No se trata de completar un curso. Se trata de poder utilizar lo aprendido.
A veces la necesidad parece sencilla: aprender Excel, Power BI, inteligencia artificial o Microsoft 365.
Pero detrás puede haber algo mucho más específico: reducir trabajo manual, entender mejor los datos, crear reportes, organizar información, utilizar nuevas herramientas o desarrollar una habilidad que el equipo todavía no domina.
La herramienta importa. El problema que queremos resolver, mucho más.
Podemos utilizar cursos existentes, combinar contenidos o construir un recorrido adaptado a las necesidades del equipo.
Conversamos con la organización para conocer las necesidades del equipo, sus actividades habituales y las habilidades que necesita desarrollar.
Mediante diagnósticos prácticos identificamos los conocimientos y habilidades actuales de los participantes, para diseñar una formación adecuada a su nivel.
A partir del diagnóstico y las necesidades de la empresa, definimos contenidos, ejercicios y proyectos que permitan aplicar lo aprendido al trabajo.
Construimos ejercicios durante las sesiones, trabajamos en mejoras relacionadas con las actividades de los participantes y revisamos sus avances mediante tareas, retroalimentación y evaluaciones prácticas.
Estas son algunas de las áreas que trabajamos dentro de Logos Academy.
Desde fundamentos hasta análisis, reportes, tablas dinámicas y herramientas para trabajar con información de forma más eficiente.
Formación para transformar datos en modelos, indicadores, visualizaciones y dashboards que apoyen la toma de decisiones.
Formación para comprender y utilizar inteligencia artificial con criterio, desde sus fundamentos hasta su aplicación en el trabajo.
Uso práctico de herramientas como Teams, OneDrive, OneNote, Outlook, Planner, Forms y otras soluciones del ecosistema Microsoft 365.
Desarrollo de habilidades para organizar, interpretar, visualizar y comunicar información con mayor claridad y criterio.
Formación para fortalecer conocimientos y prácticas relacionadas con seguridad digital y el uso responsable de la tecnología.
¿Necesitas trabajar otra habilidad o combinar varias áreas?
Conversemos sobre la necesidadEs que las personas desarrollen las habilidades que necesitan para trabajar mejor.
Contenido conectado con necesidades reales del equipo.
Práctica para entender y no solamente seguir instrucciones.
Espacios para preguntar, equivocarse y resolver dudas.
Formación pensada para poder aplicar lo aprendido.
En Logos Academy buscamos que lo aprendido tenga una aplicación concreta en el trabajo.
Por eso, durante nuestras capacitaciones los participantes desarrollan actividades y proyectos orientados a mejorar alguna de sus tareas habituales. Puede ser un reporte, un archivo de uso diario, un control de información o una forma diferente de analizar datos.
Estos proyectos forman parte del aprendizaje. Revisamos los avances entre sesiones, resolvemos dificultades y acompañamos su desarrollo. Al finalizar, aplicamos una evaluación práctica para comprobar lo aprendido.
Queremos que las personas aprendan y puedan dejar una mejora útil en su organización.
La tecnología permite aprender con mayor autonomía, practicar y encontrar respuestas cuando las necesitamos. En nuestras sesiones virtuales, el acompañamiento humano permite conversar sobre dificultades, revisar situaciones específicas del trabajo y adaptar el aprendizaje a quienes participan. No se trata de depender siempre de alguien para aprender, sino de contar con orientación profesional cuando realmente aporta valor.
El equipo utiliza una herramienta, pero siente que podría aprovecharla mejor.
Hay procesos que dependen demasiado de unas pocas personas que saben cómo hacerlos.
Están incorporando nuevas herramientas y necesitan desarrollar capacidades para utilizarlas.
Necesitan fortalecer habilidades digitales en diferentes niveles del equipo.
Quieren aprender a trabajar con datos, automatización o inteligencia artificial con mayor criterio.
Un curso estándar no termina de encajar con lo que necesitan resolver.
Sí. Podemos partir de las necesidades, nivel actual y contexto de trabajo del equipo para definir una formación que tenga sentido para la organización.
Sí. La formación para empresas está pensada para equipos y organizaciones que necesitan desarrollar habilidades tecnológicas de forma conjunta.
No necesariamente. Los cursos de Logos Academy pueden servir como punto de partida, pero también podemos combinar contenidos o adaptar el recorrido según la necesidad del equipo.
Podemos desarrollar formación virtual en vivo, facilitando la participación, la práctica y la resolución de dudas durante las sesiones.
Trabajamos áreas como Excel, Power BI, inteligencia artificial, Microsoft 365, análisis de datos, ciberseguridad y otras habilidades digitales relacionadas con el trabajo.
En los programas personalizados podemos realizar un diagnóstico práctico previo para identificar las habilidades del grupo. También conversamos con la organización para conocer sus necesidades y definir un temario adecuado.
Sí. Promovemos actividades y proyectos orientados a mejorar tareas reales de los participantes. Su alcance depende de la duración, los objetivos y las características de cada programa.
No necesitas llegar con el curso elegido. Podemos empezar por entender qué quieren lograr, qué saben hoy y dónde necesitan avanzar.
Hablemos de tu equipo